Pääuutiset

Kohu Poliisi-Ellasta – Nyt reagoi poliisihallitus: ”Täytyyhän tätä saada korjattua”

Kohu Poliisi-Ellasta – Nyt reagoi poliisihallitus: ”Täytyyhän tätä saada korjattua”

Poliisin tuoreimman henkilöstöbarometrin mukaan 12 prosenttia vastaajista on kokenut työssään epäasiallista kohtelua. Useimmiten epäasiallinen kohtelu on ollut työyhteisön sisäistä.

Kuitenkin vain harva poliisi ilmoittaa kohtaamastaan epäasiallisesta kohtelusta.

– Ohjeiden mukainen prosessi käynnistyy joissain kymmenissä tapauksissa koko poliisiorganisaatiossa vuoden mittaan, poliisihallituksen neuvottelupäällikkö, hallintojohtajan sijainen Minna Gråsten sanoo Iltalehdelle.

Voiko olla niin, etteivät jotkut uskalla tuoda epäkohtia esiin?

– No sellaistakin keskustelua ajoittain on, että on jonkinlaista arkuutta. Että vaikka tätä epäasiallisen keskustelun prosessia on meidän henkilöstökoulutuksissa tuotu esille ja sitä on johdon suulla koitettu korostaa, että asiat eivät parane, jos ei päästä käsittelemään niitä asioita, Gråsten vastaa.

– Muutos tapahtuu vain sen kautta, että niitä asioita käsitellään, hän jatkaa.

”Itsestään selvää”

Gråsten ei halua kommentoida tarkemmin esillä ollutta Ella Variksen eli Poliisi-Ellan tapausta. Sosiaalisessa mediassa tunnetuksi noussut Varis kertoi irtisanoutuneensa poliisista kiusaamisen takia.

– On tietysti itsestään selvää, että poliisi ei hyväksy epäasiallista kohtelua työpaikalla, Gråsten sanoo.

Poliisilla on sisäiset ohjeet, joiden mukaan epäasiallisesta kohtelusta tulee ilmoittaa. Ohjeet on äskettäin päivitetty.

Poliisin tuoreimmassa henkilöstöbarometrissa vuonna 2025 noin 12 prosenttia vastaajista ilmoitti tulleensa epäasiallisesti kohdelluksi työssään, Gråsten kertoo. Kyselyyn vastasi nimettömänä yhteensä noin 5 000 ihmistä.

Syrjitäänkö naisia?

Poliisi on perinteisesti miehinen instituutio. Viime päivinä nuoret naispoliisit ovat kertoneet poliisissa tapahtuvasta syrjinnästä.

Gråstenin mukaan poliisissa ei ole tarkkaa tilannekuvaa siitä, kohdistuuko epäasiallista käytöstä erityisesti naisiin.

– Meillä on selvitystyö vielä kesken siitä, että voidaanko ajatella, että tämä olisi sukupuolittunutta, Gråsten sanoo.

– Esimerkiksi perehdymme tarkemmalla tasolla henkilöstöbarometrin tietoihin, että löytyisikö sieltä viitettä siihen, että erityisesti naiset kokisivat epäasiallista kohtelua.

Esiin nousseet kokemukset syrjinnästä on Gråstenin mukaan otettu poliisissa vakavasti. Gråstenin mukaan kiusaamisesta keskustellaan poliisiyksiköiden johdon kanssa.

– Täytyyhän tätä asiaa saada korjattua joka tapauksessa.

Olet saattanut jäädä paitsi